近日，從省公司傳來喜訊，國網安徽省電力公司黨組授予公司城西供電所企業(yè)文化建設示范點。

2015年以來，歙縣公司以爭創(chuàng)國家電網公司企業(yè)文化建設示范點為契機，嚴格落實國網“五統(tǒng)一”的企業(yè)文化精神，注重文化對員工的引導作用，以國網公司“四個一百”創(chuàng)建評選活動為抓手，緊扣國網公司關于企業(yè)文化建設示范點創(chuàng)建工作的具體要求，積極打造企業(yè)文化環(huán)境，開設文化長廊、黨員活動室、成果展示室、職工書吧、員工減壓室等文化陣地，以道德講堂、“一月一傳播”為傳播平臺，利用公司網站、宣傳櫥窗、文化展板進行專題宣傳學習，通過企業(yè)文化“進支部、進班組、進現(xiàn)場、進課堂”等有效載體，推進企業(yè)文化“四入三落”（即入目、入心、入腦、入行，落小、落細、落實）。此外，公司還通過舉辦了“我身邊的優(yōu)秀共產黨員”、“微論壇”核心價值觀征文，組織參與全縣“踐行社會主義核心價值觀”和歙縣好故事演講比賽，組織學習習總書記系列重要講話，舉辦核心價值觀專題講座，從而全面培育和踐行社會主義核心價值觀新常態(tài)，在潛移默化中提升員工文明素養(yǎng)。

在踐行企業(yè)文化上，助推公司文明建設上，做好優(yōu)質服務工作是關鍵。在開展用電服務工作上，公司始終堅持客戶至上的原則，努力踐行服務承諾，想方設法提高服務水平，切實解決群眾用電實際問題。在具體行動上，公司成立了公司黨員服務隊，開展“三早”“五零”標準化服務。即：大力實施“早到位、早搶修、早用電”的供電搶修服務。在群眾認同上，自我加壓，提出了窗口服務“零距離”、業(yè)擴報裝“零障礙”、電力配套“零制約”、辦事高效“零差錯”、客戶滿意“零投訴”的“五零”標準。

通過創(chuàng)建活動，公司有效的將企業(yè)文化建設融入供電所各項管理工作中，大力提升了業(yè)務能力和管理水平，促進了員工隊伍和諧穩(wěn)定。獲得當地政府和廣大群眾的認可，連續(xù)多年被安徽省評為文明單位，在地區(qū)行業(yè)作風站排頭。

追求沒有終點，創(chuàng)建沒有止境。企業(yè)文化建設是企業(yè)的生命工程，不可能一蹴而就，更不會一勞永逸。國網歙縣供電公司將以此次創(chuàng)建企業(yè)文化建設示范點活動為契機，按照“嚴規(guī)范、強基礎、上水平、增活力”的總體要求，繼續(xù)發(fā)揚“努力超越，追求卓越”的企業(yè)精神，圍繞中心、深化內涵，全面推動企業(yè)文化建設更上新的臺階。   來源：中國江蘇網