自今年以來，鴨溪電廠繼續全面宣貫 “和文化”理念體系，緊扣中心工作任務，切實做好“和文化”理念的落地與深植，并以“和文化”為引領提升“大黨建”工作水平，進一步增強服務中心工作的能力，為更好地實現“彎道超車”奮斗目標提供穩定的政治、組織和紀律保障。

該廠按照“大黨建、強體系、聚人心、創價值”的黨建工作總體思路，緊盯企業既定的生產經營目標，深入落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”責任制，積極組織全員學習宣貫“和文化”理念體系，通過內網、微信公眾號、手機報、QQ群、微信群等媒介宣傳“和文化”理念，在全廠范圍制作張貼“和文化”理念牌匾進行宣傳，在各項文體活動中宣傳“和文化”理念，同時將“和文化”理念融入到標準修編、機制建立中，并在實施過程中踐行“和文化”理念，使之成為全體干部職工的行動指南和行為準則，內化于心，外化于行，實現“和文化”理念的落地與深植。同時以“和文化”理念體系為引領，扎實推進“一化帶三化”工作（即以黨支部標準化建設工作經驗和成熟做法，帶動和推進班組標準化建設、團支部標準化建設、效能監察標準化建設），創新黨建工作載體，強化推進“兩學一做”學習教育、“黨員積分管理”、 黨支部書記“雙述雙諾”考評、優秀黨員工作站、黨員示范工程、黨員身邊無違章、部門及班組特色文化等亮點工程，切實將“大黨建”工作的驅動力轉化為生產力，著力解決生產經營管理中的思想、組織和作風建設問題，凝聚和提升全廠干部員工的精氣神，努力營造積極向上、干事創業、風清氣正的生產經營環境，努力提升企業勤儉、高效和現代管理水平，確保從嚴治黨、從嚴治企、從嚴管干部、從嚴帶隊伍，以“和文化”為引領突出發揮基層黨組織的核心作用及其價值創造，群策群力為企業增收創效，切實提升基層組織的“大黨建”工作水平。  來源：中電新聞網