抓思想，融入重大決策，充分發揮政治引領作用
重大決策是企業發展的引擎和關鍵，也是企業生產經營中心工作的核心所在。該公司黨委在保證上級決策部署的落實和在企業內部重大決策參與上，牢牢抓住思想統一和引領這一著力點，把思想工作融入到重大決策的制定和落實之中。2015年公司黨委積極開展形勢任務教育，深刻分析公司面臨的生產經營形勢和賦予的重任，號召廣大黨員干部、員工戮力同心，攻堅克難，全面落實公司職代會提出的工作要求。以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，公司黨委扎實抓好中心組學習，堅持著力解決影響和制約企業科學發展的突出問題，堅持科學治企、民主治企、依法治企，積極打造政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好的“四好”領導班子，努力實現班子成員思想作風、工作作風的轉變，不斷提升決策水平和治企能力。
抓基層，融入生產經營，充分發揮先鋒表率作用
生產經營是企業最日常的中心工作，也是企業挖潛增效的根本所在。該公司黨委在融入企業日常的生產經營工作上，把充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用作為抓手，進行不斷推進。一方面，公司黨委堅持同步組建黨的基層組織，做到生產經營工作延伸到哪里，黨組織就延伸到哪里，以黨的組織建設推動和保障企業各項工作開展。一方面堅持立足生產經營主戰場，黨建重心下移，在基層黨組織中開展了“星級評定，百點示范”、正能量工作室等活動，在廣大黨員中開展了創建“六無三保”責任區、黨員公開承諾、黨員服務隊等活動，引領黨員立足本職崗位率先踐行群眾路線、率先落實企業決策精神、率先加強學習提高素質、率先解放思想銳意創新、率先勇挑重擔多創效益，為企業完成生產經營任務發揮作用。
抓文化，融入工作實踐，充分發揮價值導向作用
企業文化不僅是一種管理方式，還是能夠把文化形態轉換為生產力和競爭力的企業管理的最高境界。該公司黨委堅持從改革全局統籌推進企業文化發展，建立了一把手負責、主管部門協調、各部門齊抓共管的企業文化建設工作體系，以“文化素質提升工程”為主線，分步實施企業文化傳播、落地、評價工程“三大工程”，統籌推進全局企業文化建設，堅持文化強企，將國家電網公司價值理念、發展戰略、企業標準、行為規范和品牌導入全局，通過多種載體深化“五統一”企業文化的落地、融入、升華，為實現企業科學發展提供有力的思想保證、精神動力和文化支撐。結合實際，開展形式多樣的文體活動。編印了企業年度畫冊，更新完善企業文化長廊，繼續開辦道德講堂，舉辦演講比賽，積極上級及地方組織的競賽活動，并獲得多項榮譽。
抓和諧，融入企業發展，充分發揮凝心聚力作用
企業的和諧穩定，直接關系到企業日常生產經營工作。全心全意依靠職工群眾和領導思想政治工作、精神文明建設，既是黨章賦予企業黨組織發揮政治核心作用的基本職能，也是企業黨組織抓和諧、保穩定、推動企業健康持續發展的重要抓手。該公司黨委積極把握這一點，以“推動企業成長、共享發展成果”為主題，實施“凝聚工程”，為企業發展營造和諧穩定的環境。堅持職代會制度，加強廠務公開，維護職工合法權益，推進民主管理和民主監督進程。加強職工培訓，積極開展“我為企業獻一策”、QC小組活動、群眾經濟技術創新工程等多種形式的勞動競賽，為展示職工各項技能充分搭建平臺。多層次開展結對幫扶、金秋助學、節前慰問等送溫暖活動，逐步提高職工收入，足額發放勞動保護用品，堅持職工定期健康體檢，改善職工工作生活環境，使廣大員工感受到企業發展帶來的實惠，幸福指數大幅度提升，增強了企業的向心力和凝聚力。 來源：新華網
