江源區供電公司一直把弘揚國家電網公司“五統一”企業文化作為一項重點工作，堅持“以人為本”的管理理論、方法在企業中實際運用,成為企業員工的精神支柱和力量源泉,實施了企業文化傳播工程、企業文化落地工程、企業文化評價工程，實現了企業文化在公司的全覆蓋。企業文化建設日益成為公司實現自我發展的重要內容和手段。此次考試，以灌輸企業文化的核心理念為目的,引導青年員工走正確的人生道路,做優秀的青年員工,真正為企業發展做出貢獻。廣大青年員工進一步提高了認識,自覺增強在企業文化建設中的使命感和責任感,

江源供電公司堅持青年員工思想引領工作與企業文化建設工作的融合，讓國網公司“五統一”企業文化深植青年員工的思想，對青年員工樹立正確的價值觀起到了積極的作用。來源： 中電新聞網文化頻道