會上，紀委書記、工會主席劉勇通報表彰了2014年公司獲得各級表彰的青年員工名單，黨群工作部負責人宣讀了《國網臨西縣供電公司青年成長計劃》。

參加座談的38名青年員工圍繞崗位談工作，圍繞工作談感受，傾訴心聲，表達情感。剛剛分配入職的大學生，講述從初入社會的懵懂到適應崗位的心路歷程；有一定工作年限的員工，談論自己從事過的不同工種以及轉崗后很快進入角色的經過；在調控中心值班的女員工，講述了自己成為母親后為值好班、不掉隊克服各種困難堅守崗位的故事；在營銷、生產管理及一線單位的員工，回憶了近年來在實際工作中經歷過、在自己身邊發生過的一些難忘故事，并暢談了工作感懷。在追憶過往的艱辛和心酸往事時，在描述過去的困苦和迷茫時，許多員工難以自已，潸然淚下。

黨委書記孫志軍在會上指出，召開“五四”青年座談會的目的就是希望傾聽青年員工的心聲，了解公司青工現狀，準確掌握青工思想動態，解決青工在工作生活中存在的困難，使其以更好的精神狀態投入到工作中去。他說，一代人有一代人的使命，我們的企業更是需要年輕人全力以赴地去努力、去創造、去奉獻。對如何打造好自己、成為一名高素質的員工，他提出了三點希望。一是要加強學習。臨西電力的明天是屬于青年人的，因此，廣大青年員工要加倍努力，勤奮學習，增強本領，不斷完善自我，不斷成長進步。二是要保持韌勁。在工作上，要相信天道酬勤，不要急功近利，要有“只為攀登莫問高”的信念，傾力付出，無私奉獻，增長閱歷。三是要有更高的目標。企業將為青年人成長搭建更加廣闊的平臺，營造奮發向上的優良環境和氛圍，廣大青年員工要珍惜崗位，在不同階段制定不同的目標，努力為之奮斗，力爭一步一個臺階，走向人生頂峰。

最后，大家紛紛表示，在今后的工作中一定不辜負領導的殷切希望，以飽滿的熱情、積極的姿態，良好的風貌、百倍的努力，投入到電力事業上，為企業發展奉獻青春、奉獻才干。（黃蕾）來源：河北新聞網