今年年初，紅河供電局積極行動，圍繞網省公司反腐倡廉工作會精神，總結了2014年黨風建設和反腐敗工作，部署了2015年主要工作任務。在打造廉潔務實的領導干部隊伍方面，紅河供電局對黨員干部嚴明政治紀律和政治規矩，強化推動兩個責任層層落實，尤其加強對領導干部的日常管理，嚴格執行干部選拔任用全程記實制度和干部問責機制，持續推進選人用人“一報告兩評議”工作。

為進一步增強各級領導干部及重要崗位人員廉潔自律意識，強化自律行為，提高拒腐防變和依法經營的能力，紅河供電局將針對領導干部及重要崗位人員簽訂廉潔從業承諾書。

10日的培訓現場，紅河供電局參會人員聚精會神，黨委書記龍玉海表示，接下來，將繼續認真貫徹中央八項規定精神，嚴格按照各項實施細則堅決抓好落實，從嚴管理干部，及時指出和提醒干部中出現的苗頭性問題，另一方面還要將作風建設鍥而不舍、馳而不息地抓下去，形成抓作風建設新常態，讓更多德才兼備、想干事能干事的干部積極涌現出來，營造風清氣正的良好氛圍。

該局人力資源部副主任李佳對廉潔從業培訓課堂也深有感觸：“作為電力企業的中層領導，要守好自己那口井，井水雖不滿，但實際上自己遵紀守法，就能夠取之不竭，如果不擇手段想方設法把井填滿，最終會把自己淹沒，得不償失了。”來源：中電新聞網